Casper Yorumları
|
08.06.2017
2016 yılı çalışanı
Casper Saha Satış Danışmanı : "Bayi ve Saha Ekibi Hakkında Düşüncelerim" Olumlu YönlerMaaşınız ayın son günü hesabınızdadır, sekmez. Prim kazandıysanız 15'nde yatar sekmez. Yemekhanesi mevcuttur. Servisi vardır. Kendinizi yetiştirebileceğiniz en iyi özel ''okullardan'' biridir. Sabırlı ve istekli olmanız şarttır. İyi niyetinizi benimsetmeniz durumunda kendiniz ayrılsanız dahi tüm haklarınız ödenir. Olumsuz YönlerBayi Satış ve Saha ekibinin olanakları kısıtlıdır. Prim sistemi 2-3 ayda bir değişir. Saha satış Yöneticisi ortalama 4-5 ayda bir değişir. Araçlar havuz aracıdır, istanbulun bir ucundan akşam saati aracı getir diye aranabilirsiniz, mesaiye kalan işçiler için onlar araç ile siz istanbulun bir ucuna otobüs ile dönersiniz. Her akşam satış için patron ve bayi satış müdüründen baskı yersiniz, yaptıklarınızın bir kıymeti yoktur., hergün aynı şeyler istenir. Finans dilediğiniz siparişleri onaylamayabilir, emeğiniz boşa gider. Teknik servis yüzünden devamlı müşteri kaybedersiniz ancak bir önemi yoktur. Mobile ekibi yaptığınız işin 4/1'ini yapmaz, sizden fazla maaş ve prim alır, araçları sizinkilerden iyidir. Geri çağırma gibi durumlar olmaz. Diledikleri gibi masraf yazabilirler, siz yazamazsınız. Kendinizi geliştirmenize olanak yoktur, patrona yakın değilseniz yükselme şansınız da yoktur. Kurumsal bir firma olarak gözükmektedir ancak değildir patron firmasıdır. Sirkülasyon inanılmaz derecededir. Üst Yönetime ÖnerilerYöneticilerinize dilediğiniz zaman ulaşabilir, derdinizi anlatabilirsiniz. Genel olarak ulaşılamama gibi durumlar oluşmaz. İnsan kaynaklarının yöneticiler üzerinde bir hükmü yoktur. Çoğu yönetici 10+ yıldır orada çalışmaktadır. |
19.01.2017
2014 yılı çalışanı
Casper : |
14.02.2016
2016 yılı çalışanı
Casper : |
31.08.2014
Mevcut çalışan
Casper Saha Satış Danışmanı : |
07.07.2014
2013 yılı çalışanı
Casper Saha Satış Danışmanı : |