Şirketlere Özel
"Hayal kırıklığı"
06.02.2012

Olumlu Yönler

Çalışma saatleri
Servis ve yemek imkanı
Özel sağlık sigortası

Olumsuz Yönler

Adil olmayan yönetim anlayışı
Terfinin çok zor gerçekleşmesi
Performansın göz önünde bulundurulmaması
Hedeflerin milyonlarca yıl sonra ancak gerçekleştirilebileceğinin idrak edilememesi
Hedefe yönelik çalışmaların yapılmaması

Üst Yönetime Öneriler

Şirket menfaatlerinin ön planda tutulması ve profesyonellik

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
21 Kişi
1 Kişi
İşkolig Puanı
1

Yeni Cevap Yaz