Şirketlere Özel
"Köklü Değişikliklere İhtiyaç Var."
12.06.2016

Olumlu Yönler

Eğitim ve öğrenme konusunda destekleyici
Kontrol ve denetim yok, aşırı serbest ve rahat bir iş ortamı.

Olumsuz Yönler

Sürekli artan çalışan devir hızı.
Mesai ücreti yok ve düzensizlikten kaynaklanan bir yoğunluk var.
Ekipler ve çalışanların çoğu çok eski ve kalitesiz, iyi çalışanlar hep kaçtı.

Üst Yönetime Öneriler

Dürüst ve şeffaf bir geribildirim sistemi oluşturulması
Çalışanlara karşı olan tavrın düzeltilmesi

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
0 Kişi
0 Kişi
İşkolig Puanı
1

Yeni Cevap Yaz